Medewerkers-app op maat › Kennisbank › Interne communicatie › doelen van communicatie
Medewerkers-app op maat

De doelen van communicatie: informeren, motiveren, activeren

De doelen van communicatie zijn meestal drie: informeren (wat gebeurt er), motiveren (waarom doen we dit) en activeren (wat verwachten we van u). In een bedrijf lukt het eerste vaak, de andere twee niet. Wij bouwen een medewerkers-app op maat waarin alle drie een plek hebben.

Vraag uw voorproefje aanBekijk een voorbeeld

U krijgt een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Alleen informeren is niet genoeg.

Ik weet het, maar waarom?

Berichten zeggen wat, niet waarom.

Ik weet niet wat ik nu moet doen.

Berichten eindigen zonder actie.

Wie waardeert dit werk?

Waardering ontbreekt in de stroom.

Zo pakken we het aan

We geven elk doel een eigen soort bericht.

Soorten berichtenInformatie, uitleg, oproep, waardering.
Vaste vormenEen bericht dat altijd een reden en een actie heeft.
OefenenVoorbeelden en sjablonen voor teamleiders.

Wat u krijgt

Berichten die iets teweegbrengen.

SjablonenVoor elk doel een vorm.
ActieknopBij berichten die iets vragen.
WaarderingEen eigen plek.
TrainingVoor wie berichten schrijft.
Vraag uw voorproefje aan

Zo werken we

Geen standaardapp vol functies die niemand gebruikt. We bouwen wat uw mensen nodig hebben en blijven erbij tot ze hem elke dag openen.

Ophalen

We vragen kantoor én mensen in het veld wat ze missen, en kijken welke systemen er al zijn.

Bouwen

We maken de app met uw logo, de functies en de koppelingen met uw rooster of documenten, en stemmen alles met u af.

Uw team gaat ermee werken

We introduceren de app per team, leren kantoor hem vullen en sturen bij op wat we zien.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: uw mensen gebruiken de app elke dag, en kantoor vult hem zelf. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een app die op de telefoon staat maar niet wordt geopend, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot de app de gewone plek is.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.
Vraag uw voorproefje aan

Verder lezen over interne communicatie

Welke communicatie doelen stelt u uw team?Doelen voor interne communicatie werken pas als ze meetbaar zijn. Een medewerkers-app op maat laat zien wat aankomt. Met een voorproefje.De doelen communicatie van uw bedrijf bij iedereenHoe komen de doelen van uw bedrijf bij iedereen aan? Een medewerkers-app op maat vertaalt ze naar de werkvloer. Met een voorproefje: klikbaar voorbeeld.Een communicatie-app waarmee kantoor en veld elkaar horenEen communicatie-app voor medewerkers in het veld en op kantoor. Met een voorproefje: een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies.Een app communicatie die iedereen bereiktInterne communicatie in een eigen app: berichten, nieuws en overleg voor uw mensen. Met een voorproefje: een klikbaar app-voorbeeld met uw logo.Een communicatie bedrijf dat voor uw eigen mensen bouwtZoekt u een communicatiebedrijf voor uw interne communicatie? Wij bouwen een medewerkers-app op maat. Met een voorproefje: klikbaar app-voorbeeld.Communicatie met uw team in heel NederlandEen medewerkers-app op maat voor bedrijven die in heel Nederland mensen inzetten. Met een voorproefje: klikbaar voorbeeld met uw logo.Voorbeelden van communicatie met uw medewerkersVoorbeelden van goede communicatie met medewerkers: van roosterwijziging tot compliment. Met een voorproefje: klikbaar app-voorbeeld met uw logo.Interne communicatie voor een bedrijf zonder communicatieafdelingInterne communicatie regelen zonder communicatieafdeling. Met een voorproefje: klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies voor uw medewerkers.

Alles over interne communicatie → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Goede communicatie met klanten ontstaat door oefenenGesprekstraining en gesprekskwaliteit · Goede communicatie in uw bedrijf begint met oefenen. Met een voorproefje: een oefenklant uit uw situatie die u zelf kunt bellen.Een doel maken voor uw acquisitie dat uw team haaltAcquisitiecampagnes op maat · Een doel maken voor uw verkoop of acquisitie: concreet, haalbaar, voor uw team. Voorproefje: vijf doelbedrijven met een haakje per bedrijf.

Veelgestelde vragen

Wat is het belangrijkste doel van communicatie?

Dat hangt af van de situatie. Intern is dat meestal dat mensen weten wat er van hen verwacht wordt.

Hoe meet ik of ik mijn doel haal?

Met leesstatus voor informeren en een korte vraag voor begrip. Voor activeren kijkt u naar of de actie wordt gedaan.

Kan één bericht alle drie doen?

Soms, maar liever per bericht één hoofddoel.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal functies, de systemen waaraan de app gekoppeld wordt en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Klik door uw eigen app.

Vertel wat uw mensen in het veld nodig hebben. Wij maken een voorproefje: een klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies.

  1. Uw voorproefjeEen klikbaar app-voorbeeld met uw logo en 3 functies.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan klikken we samen door uw app.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Medewerkers-app op maat → · Kennisbank